春闘 ２５けんり春闘統一行動参加報告
「労働者は怒っている！」桜満開の東京、４月４日、物価高騰を超える大幅賃上げ、８時間働けば生活できる賃金。そして、職場のパワハラ、各種労働条件の向上、組合への不当労働行為などの課題解決のため２５けんり春闘統一行動が取り組まれ、全争議解決と春闘...
春闘 
レクリエーション 2025お花見会
春のレクレーション３月３０日（日）、毎年恒例のお花見会を今年も小田原の城址公園で（遊園地は斜面崩れのため、二の丸広場の一角にて）開催しました。桜の開花はまだこれから、という状況でしたが、天候に恵まれ、大勢の花見客に紛れ、１７人の組合員が参集...
集会 ケアワーカーズユニオン山紀会支部を支える関東集会
３・１５関東集会ケアワーカーズユニオン山紀会支部は、大阪市釜ヶ崎に住む高齢者、障害者を支える女性職員を中心に結成された労働組合です。いま彼女たちは、労働委員会からの改善命令も無視する法人から、全員女性職員で構成される訪問介護事業所の閉鎖を通...
情宣 2025神奈川春闘１日行動を闘う
春闘共同行動を職場での闘いにつなげよう！！今年も３月１４日（金）、神奈川地域労働運動交流、神奈川ユニオン協議会、神奈川県共闘による２５春闘共同行動実行委員会主催で春闘一日共同行動が行われた。県共闘の仲間と参加した私たち全国一般神奈川の行動は...
反戦 命と生活を守る25春闘を！
全ての職場で全国・地域の仲間と連帯して２５春闘を闘おう！各職場で２５春闘がスタートし、これから今春闘の諸行動が予定されている。全国一般は、１月、群馬県で第３０回各県代表者会議を開催し、全国の仲間と春闘方針を確認してスタートした。神奈川では、...
ハラスメント アセック 団交の成果はありつつも、更に企業体質の改善に向けて
外資系企業である、アセック（株）とは一昨年夏より、団体交渉を行ってきました。発端は、➀前年に職場のパワハラを告発したが、逆に報告しなかった、ということで法律に定められた範囲を超えた減給処分を受けた。➁今年賃金引下げが予告されている、の２点で...
反戦 ウクライナ・パレスチナに平和を！
日比谷野音集会参加報告ロシアのウクライナ侵攻から３年が過ぎる２月２４日の月曜日「ウクライナに平和を！核兵器をつかうな、原発に手を出すな」２・２４集会とデモがおこなわれました。集会前段でのプレライブで反戦平和の声を歌に載せ６００名の参加者の想...
労働委員会 誠知クリニックは賃上げを実施しろ！
県労委へあっせん申請組合は昨年１０月、誠知クリニック（以下：法人）に賃上げ他の団体交渉を申入れ、以降、交渉を重ねたが、経営権を理由に団交が進まず２月１９日、労働委員会に団交促進のあっせんを申請した。看護師のＡさんは、厚労省の「診療報酬改定と...
労働委員会 テクノウエーブ証人尋問で会社側の不当性が明らかに
２月１８日（火）10時、テクノウエーブ証人尋問テクノウエーブの不当労申し立ては大詰めを迎え、２月１８日に甲側証人の尋問が行われた。傍聴支援は県共闘を含め１８名。はじめは緊張気味だった当該も尋問では力強く堂々と主尋問・反対尋問に臨んだ。今回の...
支部 （福）らぽおるの樹 未払い賃金 集団催告 ほぼ勝利を勝ち取る！
使用者委員が我々の闘いを称賛らぽおるの樹低賃金と過重労働(月３００Ｈ超)、無休憩の長時間(１６Ｈ超)労働、組合員の退職勧奨･配置転換、労災申請の妨害、雇い止め、不誠実団交、ハラスメント等々。一方、不正行為で報酬削減･業務停止、役員の書類送検...